Mgr. Renáta Mihály, MBA, počas svojej profesijnej dráhy mala možnosť prejsť celým procesom vzniku zdravotníckeho zariadenia, obrazne od stavebnej jamy až po najvyššie poschodie riadenia. Vyskúšala si oba póly zdravotníctva, biznisu na strane poskytovateľa aj dodávateľa. Uľahčuje jej to každodennú prácu. Poznaním prostredia, ale najmä procesov sa jej darí, ako riaditeľke Nemocnice s poliklinikou MEDISSIMO,......čítať viac

Konflikty v práci sú nevyhnutné, ale nesmú negatívne ovplyvniť pracovnú atmosféru a tempo. Ich úspešné vyriešenie je lepšie neodkladať, a pre riešenie je dobré využiť niektorú z možných stratégií riešenia. Dôležité je uvedomiť si, že neriešené konflikty samé od seba nezmiznú, ale ignorovanie ich bude iba zhoršovať. Niektoré typy konfliktov na pracovisku je ľahké identifikovať, pretože sú na prvý......čítať viac

Úsilí některých autorů marketingových příruček, teoretiků i praktiků, tak trochu připomíná hledání svatého grálu. S tím rozdílem, že jejich cílem je jakýsi univerzální vzorec, zaručující úspěch. Může za to zejména příklon marketingu k ekonomii, která se zase shlédla ve fiktivním „homo oeconomicus“, člověku, který se rozhoduje zcela racionálně. Najděte jednoho takového a Nobelova cena vás......čítať viac